求职面试：5招面试宝典“搞掂”挑剔招聘官

    为了在茫茫职场中觅到一席职位，求职者往往选择海投简历。当投出去的简历好不容易有了回应，面试的机会来临，大学生应该如何把握？如何在面试中赢得工作？招生就业指导中心副科长黄晋为大学毕业生们带来几招面试宝典，教授大学生如何在面试中为自己加分。他表示，面试这一仗要打得漂亮，做好细节是关键。
　　宝典一：知己知彼
　　“知己知彼”即能熟悉掌握自身和应聘单位的基本情况。“一些同学往往制作简历时，填写获奖经历和实践经历时觉得应多多益善，想什么都填上去，可他（她）没有事先将某段相关经历好好理清思路。当面试官问起相关经历，甚至问得深入一些，应聘者就可能因为记忆模糊而无法作答或答得一踏糊涂。”黄晋说，一定要熟悉自己的简历，因为面试官往往会从简历上获取的内容进行提问，确保自己对每一个信息点都了如指掌，才能对答如流。
　　应聘者最好记住面试官的名字和职位，在面试时如能运用准确得体的称呼，会让对方感到舒服，这无形中给大学生的面试加了分。另外，对企业的性质、类型、核心理念等重要信息最好也要掌握。
　　宝典二：自我介绍要精彩
　　自我介绍是面试的开场白，“一定要在自我介绍上下功夫，因为这是面试中唯一自己表述、展示自身优势和能力的环节，其他环节都为面试官提问，应聘者回答。如果自我介绍结束后，能让考官记住你的名字，那么面试就成功一半了。”黄晋说。
　　自我介绍不是简单的重复简历上面的信息，可以自己设计别出心裁的形式。有这样一个有趣的成功例子：一位应聘中国银行的大学生，巧妙地利用中国银行的英文缩写BOC三个字母，作出一次出彩的自我介绍。首先，他赋予BOC自己的定义。B为平衡（balance ）、O为机遇（opportunity）、C为合作（collaboration），接下来他围绕这三个关键词精彩地完成了自我介绍。这样别出心裁的形式果然得到了面试官的青睐，不仅形式独特，还与企业紧密联系，让应聘单位感到应聘者对企业的熟悉和关注。
　　另外，在时间控制上也要得当。“我建议大家分别准备1分钟和3分钟的自我介绍，做好两手准备。因为有的企业面试时间为5分钟，这时如果自我介绍用去3分钟显然不妥。如果面试时间是10—15分钟，可用3分钟自我介绍。”黄晋说。

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